La Delegación Territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo ha aprobado incentivos por un valor total de 128.157,25 euros para que 12 pymes y autónomos almerienses puedan realizar proyectos que mejoren su seguridad y salud laboral. Estas ayudas, convocadas en régimen de concurrencia competitiva, apoyan una inversión empresarial superior a 260.000 euros para avanzar en prevención de riesgos laborales. La resolución con el listado de ayudas concedidas está publicada en el tablón de anuncios de la página web de la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio (http://juntadeandalucia.es/export/drupaljda/anuncio/17/12/171214AL_RESOLUCION_CONCESION2017_ANEXO_ALMERIA_FIRMADA.pdf). La mayoría de las pymes y autónomos almerienses apoyados se encuadran en el sector industrial, con actividades como la piedra natural, la industria auxiliar agrícola, las instalaciones eléctricas y electrónicas y la climatización; también se ha subvencionado a empresas del sector alimentario, la agricultura, el transporte y la carpintería. Las ayudas concedidas, que oscilan entre 3.202 y 18.000 euros, llegando a cubrir hasta el 75% de la inversión, permitirán implantar la certificación de calidad OSHAS 18001 en cuatro empresas y acometer inversiones en maquinaria para mejorar la prevención de riesgos laborales, como carretillas elevadoras, máquinas para mover cargas, fresadoras para piedra y mármol, máquinas de eliminación de polvo y cortina de agua, centro de mecanizado y chapadora y equipos de emergencia. Las empresas llevarán a cabo las actuaciones en plazos que van de los seis a los doce meses. La norma reguladora de estas ayudas establece como beneficiarios del programa los sectores de actividad con mayores índices de siniestralidad, como la agricultura, ganadería, silvicultura y pesca; la industria manufacturera; la construcción, y el transporte y almacenamiento de mercancías. Asimismo, en esta convocatoria se han priorizado las solicitudes para proyectos de mejora de la protección en actividades concretas, como las relacionadas con la exposición a sílice (empresas de transformado del cuarzo); agentes cancerígenos, mutágenos y teratógenos (malformaciones); control del ruido en la industria de la madera; implantación de dispositivos de prevención del vuelco de maquinaria; proyectos de ergonomía participativa (estrategias para prevenir los trastornos musculoesqueléticos por las cargas físicas en los centros de trabajo), o mejora de la ergonomía en la industria agroalimentaria. El programa de ayudas, que se convocó en régimen de concurrencia competitiva, tiene cuatro modalidades o tipologías de proyectos subvencionables. La primera línea, con incentivos que oscilan entre 2.000 y 18.000 euros, está destinada a incentivar proyectos de mejora de la estructura preventiva propia en la empresa y de formación en seguridad laboral, así como gastos de contratación de técnicos de seguridad. La segunda modalidad, con cuantías iguales a la anterior, financia la puesta en marcha de proyectos para facilitar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad laboral. Así, se incentivan tanto los programas específicos para prevenir accidentes que haya sufrido la empresa como el diseño de sistemas de gestión de seguridad y salud laboral, los diagnósticos de riesgos emergentes, los planes de formación específica y los estudios ergonómicos y psicosociales, entre otros. La tercera línea recoge ayudas de entre 2.000 y 18.000 euros para la implantación de nuevos equipos y medidas de seguridad. Se subvenciona desde la adaptación hasta la compra de equipos de seguridad en los distintos sectores, incluyendo la sustitución en la construcción de andamios antiguos o defectuosos por otros que se ajusten a la normativa europea, instalaciones para prevenir riesgos químicos, maquinaria y tractores agrícolas y trabajos de transformados de cuarzo. Por último, la cuarta modalidad recoge incentivos de entre 1.500 y 12.000 euros para promover el diseño de iniciativas innovadoras y el desarrollo e intercambio de buenas prácticas preventivas entre las empresas.